LinkedIn 101: Prečo by ste mali používať LinkedIn
Obsah
- Prečo používať LinkedIn?
- Vytvorte a ovládajte svoju profesionálnu značku
- LinkedIn vlastní náborový proces
- Na záver
So svojimi 500 miliónmi používateľov +, LinkedIn za posledných niekoľko rokov pridáva každú sekundu 2 nových používateľov. Či už čítate, pretože hľadáte zamestnanie alebo si len chcete nájsť spôsoby, ako maximalizovať svoje využívanie stránok, tu nájdete tipy, nástroje a triky, ktoré vám poskytnú silu LinkedIn pracovať pre vás.
Prečo používať LinkedIn?
Môžete sa opýtať „prečo?“ O službe LinkedIn hovorím od roku 2007 a vždy som si položil túto otázku. Poďme teda hovoriť o „prečo“. Existujú 3 jasné dôvody.
Pestovanie a údržba vašej siete
LinkedIn vám pomáha rozširovať a udržiavať vašu profesionálnu sieť a je fantastickým nástrojom na tento účel. Je to užitočný spôsob, ako zostať v kontakte s vašimi profesionálnymi kolegami alebo dokonca priateľmi. Povedzme, že existuje niekto, s kým by ste sa chceli skontaktovať.
Možno je to perspektíva predaja, alebo je to najímajúci manažér pozície, ktorá vás zaujíma. LinkedIn vám ponúka ďalší nástroj, pomocou ktorého sa môžete dozvedieť niečo o tejto osobe a o tom, o kom už viete, že by ho mohla poznať. Takže LinkedIn poskytuje informácie.
Pozrime sa teda na matematiku:
Informácie = sila
LinkedIn = informácie
záver:
Pri prechodnom vlastníctve vám LinkedIn dáva moc.
Využitie tejto sily závisí od vás a vašich cieľov.
Vytvorte a ovládajte svoju profesionálnu značku
Odvtedy, čo Tom Peters napísal svoj kľúčový článok Fast Company The Brand Called You už v roku 1997, je osobný branding džin z fľaše. Väčšina ľudí vykonávajúcich danú pracovnú funkciu má spoločného menovateľa v oblasti zručností a schopností. Takže bez ohľadu na funkciu zamestnania, aký si výnimočný?
Toto nie je čas na skromnosť. Ak sme všetci značkou, potom sa musíme oddeliť od všetkých ostatných. Čo nás odlišuje - alebo ak dávate prednosť, aký je náš jedinečný hodnotový návrh?
LinkedIn s tým súvisí, pretože keď sa niekto stane jedným z najobľúbenejších webov na svete, keď vás niekto vyhľadá, výsledky zo služby LinkedIn ľahko zatienia tie z väčšiny ostatných stránok. Keď vás budú hľadať, nájdu vás na LinkedIn - a ak to nedokážu, niektorí náborári vás odmietnu len z tohto dôvodu, V skutočnosti ide o diskusiu, o ktorej som bol svedkom medzi náborovými pracovníkmi.
LinkedIn je skvelý veľký billboard. Je len na vás, čo si chcete dať, takže to urobte správne. Majte profilový obrázok s úsmevom, získajte niekoľko odporúčaní a doplňte svoje zručnosti. Je to tvoj billboard.
LinkedIn vlastní náborový proces
Počas správy o výnosoch za druhý štvrťrok LinkedIn zverejnil, že v tomto štvrťroku 58% všetkých výnosov pochádzalo z produktov a služieb na získavanie talentov. A minulý rok spoločnosť Forbes oznámila, že 97% náborových pracovníkov používa LinkedIn ako súčasť svojho celkového náborového procesu. Dôverné: LinkedIn trávi veľa času a peňazí, ktoré sa týkajú potrieb náborových pracovníkov.
Ak vykonávate hľadanie zamestnania - v takom prípade LinkedIn jednoducho nie je voliteľný a nebol už asi pol desaťročia - chcete sa ubezpečiť, že to, čo vidia náboroví pracovníci, predstavuje presný obrázok toho, čo bude váš životopis vyzerať, keď budú vyzerať Požiadať o to.
Pokiaľ ide o čitateľov, ktorí sú v súčasnosti zamestnaní, spoločnosť Forbes minulý rok oznámila, že kurzy sú, nie ste spokojní. A náborári Páči sa mi to kandidáti, ktorí už pracujú.Využite preto LinkedIn na zvýšenie pravdepodobnosti, že sa vás niekto opýta, či poznáte niekoho, kto by sa mohol zaujímať o pozíciu.
Na záver
Existujú tri dôvody, prečo je pre vás LinkedIn užitočný: poskytuje informácie, je to billboard, ktorý vyzdvihuje vašu jedinečnú ponuku hodnoty a náborári vás tam budú hľadať.
Čítaj viac: Ako používať LinkedIn Príklady profilu LinkedIn
